Подавляющее число руководителей компаний настроены на возвращение к офисной работе без возможности «удаленки». Исследование Honor показало, что многие из них недовольны качеством работы сотрудников вне офиса, хотя те, в свою очередь, мечтают либо перейти на полную «удаленку», либо на гибридный формат работы....